Должностная инструкция корреспондента районной газеты. Профессия корреспондент. Должностная инструкция корреспондента

Чем занимается корреспондент, и чем он отличается от других представителей СМИ? Такие вопросы возникают нередко, поскольку далеко не все понимают разницу.

Профессия корреспондента предполагает поиск, сбор и передачу информации с места событий, что требует от корреспондента грамотно излагать информацию в письменном виде, анализировать полученные сведения, проверять надежность источников и многое другое.

Места работы

Организации, где востребованы корреспонденты — это средства массовой информации — печатные, телевизионные и электронные, центральные, местные, отраслевые и корпоративные.

История профессии

Если первая газета начала выходить еще при Юлии Цезаре, то специальность «корреспондент» начала выделяться из профессии журналиста лишь в 18 веке.

Скажем, еще во времена Петра I корреспондентами (от лат. correspondere — «отвечать», «осведомлять») называли шпионов из иностранных подданных, которые доставляли разведывательную информацию в письменной форме.

С развитием общества, техники и видов связи появились более узкие специализации: фотокорреспондент, телекорреспондент и т.д.

Обязанности корреспондента

В зависимости от специфики СМИ должностные обязанности корреспондента могут существенно различаться, приведем стандартные и самые частые:

  • посещение мероприятий и мест событий;
  • сбор информации по конкретной теме или направлению;
  • создание информационных сюжетов;
  • написание статей, новостей и обзоров.

Иногда функции корреспондента включают в себя проведение интервью, работу в телеэфире, журналистские расследования и другие задачи.

Требования к корреспонденту

Основные требования к корреспонденту таковы:

  • профессиональное образование;
  • грамотная устная и письменная речь;
  • коммуникабельность;
  • навыки подготовки текстовых и фотоматериалов;
  • опыт написания статей (как правило, на определенную тематику).

В ряде случаев необходимо:

  • владение иностранным языком;
  • навыки фото- и видесъемки;
  • знание определенных узких тем;
  • готовность к командировкам.

Образец резюме корреспондента

Как стать корреспондентом

С одной стороны, стать корреспондентом в наше время можно и без специального образования — например, начав сотрудничать с интернет-ресурсами и постепенно получая опыт и положительные отзывы. Но для выхода на серьезный уровень диплом журфака все же нужен. Если же у вас есть цель вырасти до редактора СМИ — без высшего образования вам не обойтись.

К выбору вуза в данном случае надо отнестись очень внимательно: «корочки» о высшем журналистском образовании сейчас с радостью выдают многие учебные заведения, но не ко всем серьезные СМИ относятся именно серьезно.

Помимо образования, нужно постоянно общаться и писать статьи (можно, например, поработать копирайтером или корректором). Большой круг знакомств может потребоваться при подготовке каких-либо специфических материалов. Нужные люди должны быть под рукой. Писательские навыки пригодятся, т.к. корреспондентская работа тесно связана с обработкой собранных материалов.

Желательно все время совершенствовать навыки пользования компьютерными программами, средствами связи и разной аппаратурой, поскольку неотъемлемая часть работы корреспондента — это оперативность.

Зарплата корреспондента

Заработная плата корреспондента колеблется в районе от 20 до 70 тысяч рублей в месяц. Ожидать серьезных доходов можно, лишь работая в телевизионных или центральных СМИ или в иных крупных компаниях.

Средняя зарплата корреспондента составляет примерно 25 000 рублей. Поэтому многим приходится сотрудничать с несколькими изданиями сразу.

Где пройти обучение

Помимо высшего образования на рынке есть ряд краткосрочного обучения длительностью, как правило, от недели до года.

Институт профессионального образования «ИПО» приглашает вас пройти дистанционные курсы по направлению « » (есть варианты 256, 512 и 1024 ак.ч.) с получением диплома или удостоверения государственного образца. Мы обучили более 8000 выпускников из почти 200 городов. Можно пройти обучение экстерном, получить беспроцентную рассрочку.

Функции (должностные обязанности) главного редактора

На должность главного редактора назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование и стаж работы по специальности, в том числе на руководящих должностях соответствующего профиля, не менее 5 лет.

Главный редактор газеты относится к категории руководителей и имеет в подчинении:

редакторов;

корреспондентов;

фотокорреспондентов.

Главный редактор газеты отвечает за:

работу редакции, своевременное и качественное выполнение ею задач по предназначению;

исполнительскую и трудовую дисциплину подчиненных;

сохранность документов (информации), содержащих сведения, составляющие коммерческую тайну Компании, иные конфиденциальные сведения, включая персональные данные сотрудников Компании;

обеспечение безопасных условий труда, поддержание порядка, выполнение правил пожарной безопасности в помещениях отдела.

Главный редактор газеты обязан осуществлять следующие трудовые функции:

2.1. Возглавлять работу отдела и уверенно руководить им.

2.2. Организовывать свою работу и работу коллектива редакции, направленную на планомерный выпуск номеров газеты, в соответствии с редакционной политикой газеты, утвержденными планами и графиками работы редакции, правилами внутреннего распорядка редакции.

2.3. Координировать деятельность всех функциональных подразделений по исполнению мероприятий по плану работы редакции и соблюдению графика работы редакции.

2.4. Осуществлять контроль за соблюдением установленных сроков предоставления рукописей, сдачей их в набор, обработки корректурных оттисков и выпуска газеты в свет, а также за литературным содержанием материалов и качеством их полиграфического исполнения.

2.5. Осуществлять контрольное чтение рукописей, подготовленных к сдаче в производство, организовывать обсуждение качества отредактированного материала.

2.6. Руководить разработкой художественного и технического оформления газеты.



2.7. Организовывать изучение мнения потребителей об издаваемой газете, его влияния на сбыт тиража и рекламы и подготовку предложений по повышению ее конкурентоспособности и качества.

2.8. Организовывать ведение и представление руководству систематической отчетности по деятельности редакции.

2.9. Участвовать совместно с другими отделами в разработке предложений и рекомендаций по изменению технических, экономических и других характеристик газеты с целью улучшения ее потребительских качеств и стимулирования сбыта.

2.10. Подписывать материалы в производство, в печать и на выпуск в свет.

2.11. Содействовать повышению квалификации работников подразделения.

2.12. Руководить разработкой служебной документации.

2.13. Обеспечивать рациональное использование материальных, технических и иных средств редакции в интересах выполнения задач по предназначению.

2.14. Обеспечивать надежную защиту информации (документов), содержащих конфиденциальные сведения.

2.15. Руководить обучением подчиненных, создавать им условия для повышения квалификации.

2.16. Осуществлять контроль за соблюдением подчиненными правил охраны труда и техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

2.17. Использовать по отношению к подчиненным предоставленные права по их поощрению (привлечению к ответственности).

2.18. Своевременно и в полном объеме отрабатывать и представлять соответствующим должностным лицам отчетную и иную служебную документацию.

В случае служебной необходимости главный редактор газеты может привлекаться к выполнению своих обязанностей сверхурочно в порядке, предусмотренном законодательством.

Функции (должностные обязанности) литературного редактора.

Редактор:

1. Осуществляет редактирование выпускаемой редакционно-издательским отделом научной и методической литературы, информационных и нормативных материалов с целью обеспечения высокого научного и литературного уровня изданий.

2. Участвует в подготовке издательских договоров с авторами изданий и трудовых соглашений с внешними рецензентами.

3. Рассматривает рукописи и рецензии на них.

4. Подготавливает заключения о возможности издания рукописи в представленном виде или после доработки с учетом предлагаемых исправлений, дополнений, сокращений.

5. В случаях отклонения издания рукописей подготавливает обоснованные письменные отказы в установленные договорами сроки.

6. Редактирует принятые к изданию рукописи, оказывая при этом авторам необходимую помощь (по улучшению структуры рукописей, выбору терминов, оформлению иллюстраций и т.п.), согласовывает с ними рекомендованные изменения.

7. В процессе редактирования проверяет выполнение авторами замечаний рецензентов и требований, предъявляемых к рукописям при их доработке, комплектность представленного материала, соответствие названий разделов рукописи их содержанию, а также насколько отражены в работах новейшие достижения науки, техники и передового производственного опыта.

8. Проверяет по первоисточникам правильность написания приводимых цитат и цифровых данных, употребления и написания имен, научно-технических терминов, единиц измерения, оформление справочного аппарата издания, соответствие приводимых символов обозначениям, установленным стандартами или принятым в научной и нормативной литературе.

9. Осуществляет необходимое литературное редактирование рукописей.

10. Составляет редакторский паспорт рукописи, дает указания и пояснения техническому редактору, корректору, наборщику.

11. Подготавливает сноски, дубликаты, рабочее оглавление.

13. Участвует в решении вопросов, связанных с художественным и техническим оформлением редактируемых изданий.

14. Подписывает рукописи в производство, обрабатывает корректурные оттиски и проверяет сигнальные экземпляры перед выпуском в свет.

15. Составляет список обнаруженных опечаток.

Функции (должностные обязанности) руководителя отдела издания.

Тоже не нашла конкретного ответа, НО по сути тоже самое что и главред, только масштабы локальнее.

Функции (должностные обязанности) корреспондента.

Корреспондент выполняет следующие должностные обязанности:

2.1. Обеспечивает редакцию оперативной информацией и другими материалами, готовит собственные публикации.

2.2. Устанавливает контакты по заданию редактора или по собственной инициативе с государственными органами, органами местного самоуправления, предприятиями для получения необходимой информации; своевременно информирует редакцию о предстоящих событиях.

2.3. Выезжает на места для освещения событий в стране и за рубежом, получает аккредитации в установленных случаях, осуществляет сбор оперативной информации на местах событий, подготавливает вопросы для запланированных интервью, встречается с интервьюируемыми, берет интервью.

2.4. Изучает собранную информацию, обрабатывает материалы, представляет их в виде интервью, публикаций, комментариев по определенной тематике, осуществляет подготовку очерков, статей.

2.5. Производит записи, в том числе с использованием средств аудио- и видеотехники, кино- и фотосъемки с соблюдением требований законодательства о средствах массовой информации.

2.6. Производит проверку достоверности полученной информации, выполняет иные требования законодательства о средствах массовой информации.

2.7. Принимает участие в разработке перспективных и текущих планов редакции, разрабатывает предложения по освещению отдельных тем, осуществляет поиск новых тем.

2.10. Составляет подборки, рубрики, готовит их для печати и выпускает их в соответствии с утвержденным графиком.

Постоянные разъезды и ненормированный рабочий день корреспондента порождает ряд убеждений со стороны населения, что такая работа приносит только хорошие знакомства, прибыль и не заставляет специалиста выполнять какие-то сложные рабочие функции.

Однако и у него есть должностные обязанности, которые ставят этого специалиста в строгие рамки и требуют выполнения возложенных на него обязательств.

Что делает корреспондент? Кто такой корреспондент и чем он занимается? Читайте в нашей статье.

Чем занимается корреспондент

В зависимости от рода деятельности и СМИ, в которых трудится корреспондент, к нему могут предъявляться дополнительные требования и обязанности.

Как правило, должностные обязанности корреспондента газеты отличаются от обязанностей, зафиксированных в должностной инструкции корреспондента телевидения.

Однако стандартно в должностные обязанности корреспондента практически любого издания входят следующие функции:

  1. Поиск интересной и актуальной информации. Корреспондент должен чувствовать и знать, какая информация приоритетна в его СМИ, учитывая формат канала, газеты или радио. Ими могут быть события, новости, мероприятия, интересные потенциальному зрителю и читателю. В задачи специалиста входит оценка всех проводимых в городе мероприятий и понимание ценности одного события перед другим. Найденная информация должна быть актуальной, желательно неосвещенной другими СМИ, соответствующей формату издания или канала;
  2. Установление контактов с авторитетными источниками . Достоверность и весомость материалу придают представители государственных органов, узкоспециализированные специалисты и люди, напрямую связанные с затронутой в сюжете или статье теме. Именно с ними необходимо предварительно договориться о возможности взять интервью;
  3. Подготовка вопросов и проработка концепции сюжета и статьи. Корреспондент заранее продумывает, какие темы нужно затронуть в интервью. Важно при подготовке вопросов быть тактичным и следовать правилам этики. Предварительная проработка концепции материала помогает при сборе информации;
  4. Выезд на место и сбор материала. Для сбора информации на конкретном объекте иногда требуется предварительно получить аккредитацию. Сбор информации включает в себя общение с организаторами, участниками мероприятия, интервьюирование на объекте. Производятся необходимые записи на диктофон или видеокамеру;
  5. Обработка собранной информации. Изучение и выборка того материала, который будет использоваться в конечном продукте, может занимать много времени, если предварительно не продумывать концепцию. Опытный корреспондент может преподнести одно и то же событие с нескольких сторон. Вся информация: цифры, факты, даты, имена – перепроверяется корреспондентом на достоверность;
  6. Подача материала. В зависимости от задач, поставленных главным редактором, корреспондент должен преподнести обработанную информацию в виде фоторепортажа, интервью, очерка, видеосюжета или публикации и т.д.

Это основные обязанности корреспондента. Их количество может меняться в зависимости от задач компании, требований главного редактора и количества штатных специалистов.

  1. Высшее образование. Идеально, если соискатель будет с дипломом, полученным на журналистском факультете или на другом факультете, тесно связанным с журналистской деятельностью и владением языком. Среди нескольких соискателей должность получит тот, кто получил специальность в сфере медиакоммуникаций, филологии, военной журналистики, литературном творчестве и аналогичных специальностях;
  2. Грамотная речь. Речь идет и о письменной, и об устной речи. Важно уметь не только находить и обобщать материал, но делать это грамотно, в соответствии с правилами русского языка . Подача материала в конкретном СМИ может сильно отличаться. Корреспонденту не трудно подстроиться под определенные правила, если он хорошо владеет языком. Умение грамотно задать вопрос, изъясниться с интервьюируемым, уметь слушать и слышать собеседника – все эти навыки пригодятся профессиональному корреспонденту;
  3. Мобильность. За один день корреспондент может посетить от 1 до 3 мероприятий. Часто это ночные или утренние выезды в нерабочее время. Работа в выходные и праздничные дни для корреспондента также не редкость. Нужно быть готовым к такому ненормированному трудовому дню;
  4. Навыки работы с текстом. Большую часть своей работы корреспондент проводит наедине с текстом. Соискатель на эту должность должен уметь обобщать собранный материал в сжатую форму и обладать всеми навыками обработки текстовых материалов. Соискатели, которые уже имеют опыт написания или редактирования текстов (например, копирайтеры, редакторы, корректоры) будут наиболее привлекательны для работодателя;
  5. Коммуникабельность и презентабельный внешний вид . Чтобы поддерживать контакт с интервьюируемыми, нужно быть открытым к общению и располагать к себе людей. Такого человека видно уже на первом собеседовании: с ними приятно вести диалог. Не последнюю роль играет внешний вид, опрятность и ухоженность, а также эрудированность и высокая культура речи.

Конкретный работодатель может предъявлять и иные требования к работнику:

  • возрастные или половые ограничения (однако, в настоящее время такие требования являются незаконными);
  • готовность к командировкам;
  • знание другого языка, кроме родного;
  • знание узкоспециализированных тем;
  • умение заниматься фото или видеосъемкой.

Примерный доход

В зависимости от авторитетности издания заработная плата корреспондента в двух, казалось бы, похожих по специфике СМИ, может сильно разниться. В крупных компаниях доход корреспондента составит от 40 до 70 тысяч рублей . Тогда как рядовой специалист в средствах массовой информации, освещающих события районного уровня, может получать зарплату, не превышающую 25 тысяч рублей .

К корреспонденту предъявляются высокие профессиональные требования. Помимо этого, он должен обладать такими чертами характера, как стрессоустойчивость, любознательность, креативность, наблюдательность и оперативность.

Начинают большинство корреспондентов в небольших компаниях и работают во внеурочное время. Однако имея определенный багаж знаний и опыт, можно высоко подняться по карьерной лестнице и получать хороший доход.

Дополнительно о профессии корреспондента — смотрите в видео:

Должностная инструкция корреспондента (телевидение, радиовещание)

  1. Общие положения

1.1 Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность корреспондента.

1.2 Корреспондент относится к категории специалистов.

1.3 Корреспондент назначается на должность и освобождается от должности в установленном порядке действующим трудовым законодательством приказом директора телерадиокомпании по представлению главного редактора.

1.4 Взаимоотношения по должности:

1.4.1

Прямое подчинение

Главному редактору

1.4.2.

Дополнительное подчинение

---

1.4.3

Отдает распоряжения

1.4.4

Работника замещает

Лицо, назначаемое приказом директора телерадиокомпании

1.4.5

Работник замещает

  1. Квалификационные требования к корреспонденту:

2.1.

Образование*

Полная высшая соответствующего направления подготовки (магистр, специалист).

2.2.

опыт работы

Без требований к стажу работы.

2.3.

знание

действующее законодательство, постановления, распоряжение, приказы и прочие нормативные документы органов высшего уровня, которые регламентируют деятельность телевидения (радиовещание);

информацию об общественно-политических событиях, состоянии и перспективах развития экономической, хозяйственной, научной и культурной жизни в стране и за границей;

передовой отечественный и зарубежный опыт организации телевидение

(радиовещание); технические средства и технологию создания телепрограмм (радиопрограмм);

методы работы в кадре (перед микрофоном);

основы техники речь; литературное редактирование; основы авторского и трудового законодательства; порядок заключения и выполнение авторских договоров; основы экономики, организации работы;

нормативные акты и методические рекомендации из регламентации деятельности работы творческих работников; правила и нормы охраны работы, производственной санитарии и пожарной безопасности.

2.4.

навыки

2.5.

дополнительные требования

---

  1. Документы, регламентирующие деятельность корреспондента

3.1 Внешние документы:

Законодательные и нормативные акты, касающиеся выполняемой работы.

3.2 Внутренние документы:

Устав телерадиокомпании, Приказы и распоряжение директора телерадиокомпании; Положение о телерадиокомпании, Должностная инструкция корреспондента, Правила внутреннего трудового распорядка.

  1. Должностные обязанности корреспондента

4.1. Обеспечивает соответствующие подразделы оперативной информацией и другими материалами.

4.2. Готовит и ведет репортажи из места событий, выступает в программах с собственными материалами.

4.3. Принимает участие в теле-, радиопрограммах, которые транслируются в прямом эфире, разработке перспективных и текущих планов отдела.

4.4. Вносит предложения по основным направлениям телевидения (радиовещание).

4.5. Формирует, расширяет и возобновляет авторский актив.

4.8. Оформляет документацию для заключения договоров с авторами.

4.9. Организовывает выступления участников программ, редактирует их материалы.

4.10. Осуществляет постоянная связь с органами государственного, хозяйственного управления и местного самоуправления и творческими союзами.

4.11. Организовывает обратная связь из теле -, радиоаудиторией за закрепленными рубриками и циклами программ (передач), работает с письмами телезрителей (радиослушателей), использует их во время создания программ, готовит ответа авторам писем.

4.12. Оформляет микрофонные материалы.

4.13. Ведет картотеку внештатных авторов.

  1. Права корреспондента

Корреспондент имеет право:

5.1. Ознакомиться с проектами решений руководства телерадиокомпании, касающимися его деятельности.

5.2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей инструкцией обязанностями.

5.3. В пределах своей компетенции сообщать своему непосредственному руководителю обо всех выявленных в процессе своей деятельности недостатках и вносить предложения по их устранению.

5.4. Запрашивать лично или по поручению своего непосредственного руководителя от руководителей подразделений телерадиокомпании и специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.

5.5. Требовать от руководства телерадиокомпании оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

  1. Ответственность корреспондента

Корреспондент отвечает:

6.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Украины.

6.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Украины.

6.3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Украины.

  1. Условия труда корреспондента

Режим работы корреспондента определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в телерадиокомпании.

  1. Условия оплаты труда

Условия оплаты труда корреспондента определяются в соответствии с Положением об оплате труда персонала.

9 Заключительные положения

9.1 Настоящая Должностная инструкция составлена в двух экземплярах, один из которых хранится у Телерадиокомпании, другой - у работника.

9.2 Задачи, Обязанности, Права и Ответственность могут быть уточнены в соответствии с изменением Структуры, Задач и Функций структурного подразделения и рабочего места.

9.3 Изменения и дополнения в настоящую Должностную инструкцию вносятся приказом генерального директора телерадиокомпании.

Руководитель структурного подраздела

(подпись)

(фамилия, инициалы)

СОГЛАСОВАННО:

Начальник юридического отдела

(подпись)

(фамилия, инициалы)

00.00.0000

С инструкцией ознакомлен:

(подпись)

(фамилия, инициалы)

00.00.00